吳建負責的影院事情，辦事很給力。
金錢開道。
聽話的在溢價範圍內，那就收購。
不聽話的，直接瑞幸蜜雪模式，挨著裝修一家影院出來。
本來現在就是影視寒冬，影院的生意遠不如從前，該垮的垮了，沒垮的是在死撐。
百米範圍內再冒出一家影院，撐不撐下去不知道，但日子絕對難過。
“明白的李總。”
吳建笑道：“有些人見我們的新影院起來了，馬上就跪了，說是可以談收購。”
“早幹什麼去了。”
這是從下面的人反饋上來的。
好多人收購前，態度傲慢的很。
之後見新影院一裝修，馬上就滑跪。
晚都晚了。
這倒是讓辦事的員工好是出了口惡氣。
給你機會不中用，非要金錢貼臉才知道怕。
“不用管他們的死活。”
李西海問道：“員工社保的問題，落實沒有？”
聞言。
吳建神色一肅，認真道：“李總，按照要求，凡是影院的員工，無論是正式員工還是臨時兼職的，按照規定，全部購買了五險一金。”
他不太理解，但卻覺得李總很強大。
要知道，影院的員工，大多數都是臨時工甚至是兼職的。
目的自然是降本。
沒有什麼比臨時工與兼職的，更好用的廉價牛馬了。
但他們的影院則是不同，按照正式工來，該買的買，工資還不低。
誰見過影院的員工，特麼的購買五險一金的啊？
兼職的都會買。
要不是考慮到兼職是給一些大學生提供的崗位，人家需要這份兼職機會。
怕是都不會再考慮兼職人員的使用。
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