託管協議合同拿到手。
緊跟著，託管工廠的工商執照也在當天下來。
有這兩樣東西在手，盛華集團第一時間啟動託管工廠的標準流程，與政府部門聯合，在廠內召開工廠內部競聘大會。
該簽署勞動合同的，簽署勞動合同。
該辦理退休的，辦理退休。
該移交分流的，移交分流。
與此同時，廠裡有重大問題的工人幹部以及廠領導，連同審查發現的各種證據一同移交公安局。
這一套常規操作流程下來，託管工廠不說沉珂盡卻，最起碼也是解決了最大問題。
隨後……
一份份入職禮品開始下發到正式員工手裡。
……
【當前公司正式員工人數：233163人】
另外一邊的盛華集團總部，周正坐在董事長辦公室的椅子上，閉目養神，注意卻是落到了腦海深處的系統介面上。
“要開始上漲了！”
看著系統介面上不停上漲的數字。
周正輕輕一笑。
這樣的情況。
早在省裡同意託管之初。
他就已經預見到了。
而且……
這僅僅只是一個開始。
隨著其他正在進行聯合資產審查的工廠陸續結束審查工作，簽訂託管協議，拿到工商執照，工人簽署勞動合同……系統介面上的這個員工人數，還會繼續上漲。
接下來的時間。
一切都在按照周正的預想上演。
【當前公司正式員工人數：258297人】
【當前公司正式員工人數：299752人】
【當前公司正式員工人數：362197人】
【當前公司正式員工人數：418236人】
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