韭菜們都沸騰了，紛紛嚷著要辭職去迅達集團，哪怕就是當個奶茶店的服務員都行。
更不要說那些有技術的牛馬，不少人已經暗地裡串聯遞交辭職報告，準備節後就裸辭去抱周江南的大腿。
人傻，錢多，速來。
這六個字已經成了周江南新的代名詞，就連電商系也被他的福利待遇給比下去了。
這才是良心企業家啊，牛馬飄零半生，只恨未逢明主。
只求周總不棄，某願拜為義父！
……
周江南對於外界的流言蜚語付之一笑，反而要求人事部門認真抓住這次機會，爭取多挖一些技術骨幹過來。
聯合劉總搞的拼一刀公司已經在滬上註冊成立了，以一種很低調的方式，註冊資本一千萬。
老劉本來說要出資五千萬，周江南趕緊制止了他，現在這當頭講究的就是一個偷偷進村，打槍的不要。
他不想讓電商這麼快就做出反應，爭取先把框架搭好，一齣手就是掏肛。
如今拼一刀公司初創，正是需要大把人才的時候，市面上出現大批求職者，真是天助我也。
拼一刀公司是單獨成立的，和迅達集團沒有任何關係，周江南私人投資，所以肯定不能讓迅達集團的HR去為拼一刀服務。
老劉出面，重金挖了幾個人才，再加上週江南指點，團隊瘋狂招人。
拼一刀公司開出的待遇也很誘人，而且總部又在滬上，周江南透過齊嶽東和某些關係搭上線，一舉打消大家把拼一刀當騙子公司的顧慮。
周江南給人事團隊下了死命令：春節後上班第一天，必須看到一個基本完善的公司團隊。
辦法自己去想，薪資可以比照迅達科技來設定，經費也可以大膽申請，但必須看到效果。
也不知道新的人事團隊裡面怎麼混進了一個大聰明，居然直接就用“人傻，錢多，速來！”六個字，做成了招聘海報的主題，還特麼跑到各種招聘網站上打廣告。
周江南哭笑不得，但也由得他們去。
距離寒假放假越來越近，今年周向東和羅小英已經打了好幾個電話，來問他什麼時候回家了。
老兩口現在是念子心切，周江南暑假裡又沒回去，幾乎是一年沒有見到寶貝兒子了。
羅小英更是下了死命令：“今年過年不回家，以後就都不要回去了！”
周江南當然是連聲答應，說自己必須肯定以及一定會回去，在外鄉過年哪有團圓的氣氛嘛？
而且據說，周家和羅家的親戚都在打聽他的行程，大家都對他的回家充滿了期待。
這並不意外，所謂窮在鬧市無人問，富在深山有遠親。
人的本性就有趨利避害這一條，周江南並不會因為以前的窮親戚，因為他有錢就變得熱情而感到反感。
相反，他表示理解和接受。
人的屬性是社會人，就算他將來註定要在外地成家立業，但老周夫婦還不一定願意跟出來，他們的親情觀念是無論如何也割捨不掉的。
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