“我不希望以後出現一個專案，投資組說財務沒看清楚，財務說法務沒提醒，法務說老闆已經決定。”
“誰負責什麼，先寫清楚。”
“真出錯，覆盤問題。”
“別開甩鍋大會。”
何清抬眼看了顧川一下。
她之前在一家成長很快的創業公司做過財務負責人。
最怕的就是責任邊界模糊。
老闆一句：
“你們內部協調一下。”
下面五個部門協調三天。
最後唯一協調出的共識是：
這事最好別算我頭上。
顧川現在團隊才七個人，第一場會議卻先把這個問題按住了。
會議結束以後。
何清沒有立刻走。
“顧總。”
“怎麼？”
“個人資產和川行的賬，我準備完全拆開。”
“應該的。”
“雲悅裡、個人商鋪和自住房不進川行。”
“棲光和半醒的股權轉入，需要按協議和稅務正常處理。”
“我知道。”
顧川點頭，“別為了看起來公司資產多，就什麼都往裡面塞。”
何清笑了。
“我本來還擔心老闆會有這種想法。”
“哪些？”
“把私人消費全塞公司。”
她半開玩笑道：“以後買輛跑車也想辦法寫成公司商務接待用車。”
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