《648當創世神!技術全是真的!》第658章 現實公司要沿用大夏制度(2)

作者:十二土申·3天前

用它來打響屬於江辰和大夏未來科技時代的開端第一炮,再適合不過了。

與科學院那邊兩千多位院士熱火朝天、日新月異的氛圍相反的,是江辰自己這幾年的生活狀態。

自從住進古銀杏樹小院之後,江辰離開王都外出巡遊的次數變得越來越少了。

除了每年九月秋收節大祭典的時候,他會準時出現在中央大祭壇的上空公開顯聖一下,接受全球三十五億子民的歡呼與朝拜之外,其餘絕大部分的時間,他都安安靜靜地待在王都裡。

有時候,江辰坐在銀杏樹下的藤椅上看著落葉,感覺自己現在的心態,真就像是一個在故鄉住了大半輩子,即將遠行的念舊老人。

人的感情就是這麼奇怪,越是看著視網膜角落裡五年倒計時的數字一天天減少,越是臨近離開的日子,他的心裡對這片土地反而越是生出一種難以割捨的不捨之情。

仔細算一算,他在現實世界裡滿打滿算也才活了二十歲出頭。

而在這方世界裡,他真真切切生活在大夏的時間,甚至都已經比他在現實世界度過的歲月還要漫長了。

在這個世界裡,他不再是旁觀螢幕資料的玩家。

他常常換上一身普通的便服,不帶任何隨從,一個人慢悠悠地走在王都寬闊整潔的大街上。

他看著街道兩旁那些由幾百年前的先輩親手栽下、如今已經亭亭如蓋跨越了千年的古樹。

看著那些將大夏古典飛簷翹角與現代玻璃幕牆巧妙融合在一起的宏偉建築。

看著設計得井井有條、哪怕在上下班高峰期也秩序井然的立體城市交通規劃。

聽著街邊早點鋪子裡傳來的熟悉叫賣聲與蒙學孩童背誦《造物賦》的朗朗讀書聲……

這裡的一磚一瓦、一草一木,全都是在他的一念之間播下種子,然後由一代又一代質樸、聰明、忠誠的大夏子民用汗水與信仰澆灌出來的。

江辰真的很享受這種在大夏漫步的慢節奏生活。

因為他心裡很清楚,等到五年期滿、意識迴歸現實世界之後,這種純粹的安寧與慢節奏,估計在很長一段時間裡都很難再享受到了。

在現實,為了打破西方的技術壟斷、建立全新的工業秩序,他跟大洋彼岸的那些跨國資本財團、矽谷巨頭以及舊時代的既得利益者們,還有不少硬仗要打。

而在散步與飲茶的閒暇之餘,江辰也結合自己這二十多年在大夏基層的所見所聞,將現實世界裡大夏未來科技公司未來的人員管理與用工制度,在腦海中徹底敲定了下來。

他決定,直接按照大夏帝國目前成熟執行的這套標準勞動制度來實行!

每天工作八小時,其中包含兩小時的帶薪休息與下午茶時間,實際工作不超過六小時。

每週嚴格雙休,每個月額外增加二到四天靈活調休假,全員享受每年二十天起步的帶薪年假。

公司內部食堂一日三餐全免費且按最高營養標準供應,足額繳納最高比例的五險一金,設立內部醫療保障基金,享受大夏未來私立醫院的高額報銷額度,並且嚴禁管理層無故安排加班。

如果某個部門長期靠熬夜加班才能完成任務,需要直接追究部門主管管理無能的責任!

至於評選優秀員工與晉升加薪,只看工作質量、實際效率以及技術創新貢獻,絕不看誰在工位上熬的時間長,誰的年齡大,關係硬。

對此江辰有著絕對的自信。

因為他手裡握著領先現實世界幾十年的技術代差,他的公司賺取的是全世界的壟斷級高額利潤,根本不需要靠壓榨自己員工的剩餘價值來維持運轉。

可以說,只要他的公司按照這套大夏標準在蘇城正式開張運轉起來,那麼大夏未來科技,必將成為整個現實世界中福利待遇最好、員工凝聚力最強、無數頂尖人才打破頭都想擠進來的夢想之地!

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