“喂……董總？”
“劉俊！你現在立刻、馬上把手機專案部的出貨臺賬和全國省代提貨明細帶上，到我辦公室來一趟！立刻！！”
劉俊放下電話，站起來整理了一下衣服。
縮頭是一刀，伸頭也是一刀。
反正這個黑鍋自己是背定了，馬樂那邊也同意了。
那還說啥，勞資不伺候了！
想通之後，劉俊便一路輕鬆的走到了董事長辦公室門口。
秘書看到他過來，同情地努了努嘴，小聲提醒了一句：“劉總，剛才集團財務部剛把上個月的終端核銷報表送進去，您進去說話千萬注意著點。”
“謝了啊妹子。”
劉俊笑呵呵地道了聲謝，連深呼吸都沒做，直接抬手推開了門。
還沒等他把門關嚴實，迎面就飛過來一份財務報表，嘩啦一聲散落在他腳邊。
“劉俊！你給我解釋解釋，這上面寫的到底是怎麼回事？！”
“五十萬臺手機！集團足足給你撥了五個多億的專項生產資金！結果現在開售快一個月了，線上商城加全國專賣店，真實啟用量居然只有四萬兩千臺？！”
“兩千七百九十九塊錢的高階智慧手機，這才上市不到一個月，網上就有人掛四百五十塊錢甩賣！你這個市場部總經理是怎麼當的？渠道價格體系是怎麼管控的？！你在市場部幹了快二十年，連最基本的防竄貨、穩價盤都忘到狗肚子裡去了嗎？！”
要是換作昨天，面對這種劈頭蓋臉的痛罵，劉俊肯定已經低下頭，先把檢討書念上一遍，再去想辦法怎麼替老闆擦屁股。
他在格力十八年，從最底層的駐外業務員一步步爬到市場部總經理的位置，太清楚這位女強人的脾氣了。
在格力，任何專案出了問題，原因只能是底下人執行不到位，絕不可能是頂層戰略出了偏差。
可今天不一樣了。
辦公室那臺紅星Znote4手機還揣著馬樂剛發來的錄用承諾呢！
既然下家都已經找好了，老子還要忍你這破脾氣？
要是今天他還順著董大姐的話把黑鍋往自己身上攬，承認是市場部管控不力導致渠道崩盤，那緊接著下來的就是集團審計部進駐、扣發全年績效獎金，搞不好還要籤一份責任認定書，揹著一身處分。
既然橫豎都要走，憑什麼還要受這窩囊氣？
我要外耗，絕不內耗！
劉俊在心裡給自己定下了主基調。
今天不僅不能認錯，還得把窗戶紙徹底捅破，直接把這位習慣了一言堂的鐵娘子惹毛。
只要她當場發飆下令滾蛋，自己就能順理成章地拿到解除勞動合同的簽字，連離職審批拉扯都省了！
