這場仗,打到這裡,總算有了一個階段性的成果。
但陳陽很清楚,這絕不是終點。
林耀祖雖然倒了,但鄭永昌還在暗處。
霍尼韋爾和西門子在中東的佈局仍在繼續。
而那個遠在紐約的“鳳凰計劃”,更像是一把懸在頭頂的達摩克利斯之劍,隨時可能落下。
他收回目光,走進了洗手間。
水龍頭嘩嘩地流出熱水,他捧起水洗了一把臉,然後抬起頭,看著鏡子中的自己。
鏡中的那個男人,目光堅定,神色從容,眉宇間帶著一絲疲憊,但更多的是鬥志。
“陳陽!”他對著鏡子中的自己,輕聲說道,“路還長著呢。”
他關掉水龍頭,擦了擦臉,轉身走出了洗手間。
客廳裡傳來孩子們的歡笑聲和葉清雅溫柔的呼喚聲:“快來吃飯了!今天有你最愛吃的紅燒排骨!”
他加快腳步,朝那片溫暖的光亮走去。
……
陳陽接手味覺江山董事長的訊息,在商界掀起了一陣不大不小的波瀾。
有人驚歎於這個年輕人的手腕和魄力——從一個餐飲行業的外來者,到坐上行業第三把交椅,只用了一年不到的時間。
也有人冷眼旁觀,認為他吞下味覺江山這塊燙手山芋,遲早會消化不良。
畢竟味覺江山體量龐大、內部盤根錯節,光是整合供應鏈和安撫管理層就夠他喝一壺的。
但陳陽顯然有自己的節奏。
上任第一天,他沒有召開全體員工大會,沒有發表慷慨激昂的就職演說,甚至沒有踏進味覺江山廣州總部的大門。
他只是透過董事會下發了一份檔案,任命王建國兼任味覺江山的營運長,全權負責味覺江山旗下所有門店的運營整改工作。
這道任命一齣,味覺江山內部頓時炸了鍋。
王建國是誰?
觀瀾閣的總經理,陳陽的心腹嫡系。
讓一個外人空降到味覺江山擔任COO,這不等於直接在林耀祖舊部的臉上扇了一巴掌嗎?
當天下午,味覺江山三位副總裁聯名向董事會遞交了辭職信。
這三人都是跟隨林耀祖多年的老人,在公司內部頗有影響力。
他們辭職的理由冠冕堂皇——“個人職業規劃與公司發展方向不符”,但明眼人都看得出來,這是對新任董事長的下馬威。
訊息傳到陳陽耳朵裡的時候,他正在清陽科技的辦公室裡審閱阿布扎比專案的季度報告。
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